新化县旅游投资开发有限公司人才招聘公告

　　新化县旅游投资开发有限公司为保证本公司工作的顺利开展，结合公司自身发展的需要，拟招录部分相关专业人才，充实专业技术人员队伍。

　　一、招聘原则

　　公开招聘工作坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。

　　二、招聘要求

　　1、拥护中国共产党的领导，热爱祖国，热爱文化旅游事业，遵纪守法，廉洁奉公；

　　2、责任心强，吃苦耐劳，甘于奉献；

　　3、工作有热情，具备很强的敬业精神；

　　4、有较强的沟通和协调能力；

　　5、身体健康、能胜任岗位所需的专业或技能条件；

　　三、招聘岗位及条件：见计划表

　　四、招聘程序

　　按照专业分类报名，分类确定进入面试、体检人员。

　　（一）报名

　　本次招聘采用网络报名和实地报名相结合的方式进行。

　　（1）网上报名时间：

　　2014年7月5日8:00至7月20日18：00；

　　实地报名时间：

　　2014年7月5日至7月20日（上午8:00-12:00，下午15:00-18:00）

　　（2）网上报名：将报名表以及相关的证件扫描件发至 445107546@qq.com；

　　实地报名：新化县旅游投资开发有限公司综合部（新化县财政大楼604室）。

　　（二）资格审查

　　资格审查时间：2014年7月21日8:00至7月23日18:00；报考人员须于2014年7月20日18:00以前提供本人有关证件（身份证、毕业证、执业资格证等）原件和报名表。

　　（三）面试

　　时间、地点另行通知。

　　（四）体检：

　　根据面试成绩从高分到低分按计划数等额确定体检人员。如放弃体检或体检不合格的，按面试成绩得分从高分到低依次递补。

　　体检费用由用人单位承担。

　　（五）考察：体检结束后，对体检合格人员进行考察。

　　（六）拟录用人员与新化县旅游投资开发有限公司签订聘用合同；新录用员工试用期为3个月，试用期工资为1800元，公司按照国家有关政策缴纳五险一金；正式录用人员月工资暂定为2800元，公司按照国家有关政策缴纳五险一金。

　　（七）用工单位为新化县旅游投资开发有限公司。

　　六、相关规定

　　1、拟录用的人员，在规定期限内不按规定办理相关手续到单位报到上班的，视为自动放弃。

　　2、在招聘过程中有弄虚作假等违纪违规行为的考生，一律取消考试资格或聘用资格，已录用上岗的，一律解聘；对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重追究责任。

　　七、组织实施和监督

　　本次选聘工作由用工单位组织实施，欢迎社会各界予以监督。

　　本公告内容由用工单位负责解释。

　　八、联系方式

　　联系人： 黄先生 手机：13973821423

　　游先生 手机：13973832537

　　附件一：《新化县旅游投资开发有限公司公开招聘人员计划表》；

　　附件二：《新化县旅游投资开发有限公司人员招聘报名登记表》。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2014年6月28日

　　附件一：

　　新化县旅游投资开发有限公司公开招聘人员计划表

　　旅游管理：旅游管理相关专业或市场营销专业，全日制本科及以上学历；硕士及以上学历或全日制本科毕业、一年以上工作经历者，优先录取。

　　30周岁以下（1984年7月20日后出生），人数：2名

　　文秘：汉语言文学、文秘、新闻专业，全日制本科及以上学历；硕士及以上学历或全日制本科毕业、一年以上工作经历者，优先录取。

　　30周岁以下（1984年7月20日后出生）），人数：1名

　　园林景观：园林及景观相关专业或美术专业，全日制本科及以上学历；硕士及以上学历或全日制本科毕业、一年以上工作经历者，优先录取。

　　35周岁以下（1979年7月20日后出生），人数：2名

　　工程管理：工程管理相关专业，全日制本科及以上学历；硕士及以上学历或全日制本科毕业、一年以上工作经历者，优先录取。

　　35周岁以下（1979年7月20日后出生），人数：1名

　　规划设计：规划相关专业，全日制本科及以上学历；硕士及以上学历或全日制本科毕业、一年以上工作经历者，优先录取。

　　35周岁以下（1979年7月20日后出生），人数：1名

　　附件二：